Junior Enterprise Architect, Aspia IT, Stockholm

OM TJÄNSTEN:
Med stark tillväxt de senaste åren har Aspia utvecklats från ett nationellt bolag till en internationell koncern. Verksamheten finns idag i flera länder och fortsätter att växa med modern teknik som en central drivkraft.

När organisationen växer ökar också komplexiteten. För att säkerställa att arbetssätt, system och lösningar hänger ihop, både idag och över tid, har Enterprise Architecture (EA) etablerats som en viktig del av Aspias utvecklingsmodell.

Nu vill vi ta nästa steg och vidareutveckla Aspias EA-funktion genom tydligare strukturer, bättre dokumentation och gemensamma arbetssätt. Detta blir särskilt viktigt i takt med att fler medarbetare, initiativ och marknader tillkommer.

För att möta både nuvarande och framtida behov stärker vi nu EA-teamet med en junior kollega. I rollen får du möjlighet att lära dig hur arkitektur, verksamhet och teknik samverkar i ett bolag i stark tillväxt. Vi söker dig som är nyfiken, strukturerad och vill utvecklas tillsammans med oss.

ARBETSUPPGIFTER:
Som Junior Enterprise Architect hos Aspia blir du en viktig del av EA-funktionen och får möjlighet att agera och påverka på både strategisk och operativ nivå. Du arbetar nära nuvarande EA för att driva utvecklingen av Aspias helhetsarkitektur, från nuläge till målbild, och säkerställer att IT-lösningar stödjer verksamhetens behov.

Rollen innebär att samla in och strukturera krav från verksamhet och IT, underhålla och utveckla Enterprise-artefakter såsom förmåge-, informations- och systemmodeller samt integrationskartor, och kommunicera komplexa samband på ett tydligt sätt till olika intressenter. Du kommer delta i interna projekt, ibland leda initiativ själv, och arbeta nära olika intressenter inom Aspia för att säkerställa att nya tjänster och processer implementeras smidigt.

Här får du chansen att bidra både brett i organisationen och på djupet inom teknik och arkitektur, i en miljö där problemlösning, analytiskt tänkande och nyfikenhet värderas högt.

DITT ANSVAR:

  • Stödja och utveckla Aspias EA-funktion tillsammans med nuvarande EA.
  • Delta i och driva egna projekt som berör arkitektur, informationstrukturer samt integration- och process/system-förändringar.
  • Dokumentera, underhålla och utveckla Enterprise-artefakter: förmåge-, informations- och systemmodeller samt integrationskartor.
  • Samla in och analysera krav från verksamhet och IT, och översätta dem till lösningar.
  • Arkitekturellt stöd till interna projekt och initiativ.
  • Säkerställa att IT-lösningar ligger i linje med verksamhetens behov och strategiska mål.
  • Kommunicera komplexa samband på ett tydligt och pedagogiskt sätt till olika intressenter.
  • Samarbeta nära intressenter inom Product Office, integrationsteamet och andra funktioner inom organisationen som HR, Finance och Marketing&Sales.

VI SÖKER DIG SOM HAR:

  • 2–5 års relevant arbetslivserfarenhet som arkitekt, Business Analyst, Junior EA eller inom närliggande områden
  • Relevant högskole- eller universitetsutbildning inom IT, systemvetenskap, datateknik, industriell ekonomi eller liknande
  • Grundläggande förståelse för Enterprise Architecture och dess roll i en organisation
  • Kunskap om verksamhetens olika lager såsom: verksamhet, information applikation, och teknik
  • Erfarenhet av SaaS-lösningar och integrerade systemlandskap.
  • Erfarenhet från ERP-, CPQ-, HCM- och Payroll-applikationer
  • Förmåga att analysera affärsprocesser och deras koppling till teknik
  • Erfarenhet av att dokumentera och kommunicera tekniska och verksamhetsmässiga samband

MERITERANDE ERFARENHET:

  • Erfarenhet av molntjänster (t.ex. Azure, AWS, GCP)
  • Erfarenhet av arkitekturella ramverk, metoder och certifieringar (t.ex. TOGAF, ArchiMate, BABOK, BPMN)
  • Erfarenhet av EA-verktyg som Archi, Sparx EA, Visio eller liknande
  • Erfarenhet av att analysera informationsstrukturer och flöden mellan system och användare
  • Erfarenhet av integrationer, REST API:er och integrationsplattformar
  • Erfarenhet av att driva initiativ, analysera behov och föreslå förbättringar i verksamhet och IT
  • Erfarenhet av en professional services-organisation, antingen i stödfunktion eller som konsult
  • Erfarenhet av AI-lösningar eller annan avancerad teknik är ett plus

PERSONLIGA EGENSKAPER:

  • Helhetstänk med förmåga att se både brett och på detaljnivå
  • Analytisk och problemlösningsorienterad
  • Prestigelös och flexibel
  • Förmåga att arbeta i en dynamisk och ibland flytande roll
  • Nyfiken och initiativrik
  • God samarbetsförmåga och vana att interagera med olika intressenter inom verksamhet och teknik

ANSÖKAN:
Är du intresserad att gå vidare i rekryteringsprocessen ser vi fram emot att ta del av din CV/ansökan. Ansökan görs genom att mejla ditt CV till ansvarig rekryterare, Victor Parman.

För frågor om rollen, ta gärna en kontakt med:
Victor Parman, 070-972 88 41
victor.parman@nextposition.se

OM ASPIA:
Aspia är en del av Aspia Group som är Nordens ledande leverantör av teknikdrivna tjänster inom redovisning, lön, skatt och rådgivning. Inom koncernen verkar varumärkena Aspia, Accountor och Skeppsbron Skatt. Med över 3 100 medarbetare på fler än 160 kontor i Sverige, Finland, Norge, Danmark, Nederländerna och Ukraina, stödjer vi över 39 000 kunder – från småföretag till internationella koncerner.
Vi tror på att göra det svåra enkelt, på effektivitet, på förändring, kunskap och att vara närvarande där våra kunder befinner sig. Vi tror på framgång och på att företagare ska få ägna sig åt det dom är bäst på. Så hjälper vi till med resten.

Hos oss får idéer och individer växa i en inkluderande, rolig och kreativ miljö och det är på Aspia vi vill att du ska ha den bästa tiden i din karriär.

DU ERBJUDS:
Vårt mål på Aspia är att ge dig som medarbetare den bästa tiden i din karriär och vi är måna om att privatliv och arbetsliv ska fungera. Hos oss får du arbeta med frihet under ansvar, och vi erbjuder dessutom kollektivavtal samt bra förmåner. Vi tycker att det är viktigt att du känner dig stimulerad i din roll och arbetar därför strukturerat med medarbetarsamtal där du sätter mål och planer för din utveckling. Sist, men inte minst, får du ett härligt gäng kollegor med bred kompetens i ett socialt arbetsklimat!
https://www.aspia.se/

Next Position, integritetspolicy

På Next Position värnar vi om din personliga integritet och eftersträvar alltid en hög nivå av dataskydd. Individens personliga integritet och säkerheten för dennes personuppgifter är viktig för Next Position som ansvarar för att se till att alla personuppgifter behandlas på ett korrekt sätt och i enlighet med dataskyddsförordningen (GDPR). Denna integritetspolicy ("Integritetspolicyn") är en samtyckeshandling och beskriver Next Positions behandling av personuppgifter. Vi ber dig därför att noggrant läsa igenom integritetspolicyn innan du delar dina personuppgifter till/med oss.

När du skickar din ansökan för denna rollen ger du oss ett begränsat samtycke vilket medför att uppgifterna du lämnar i denna ansökan då endast används för att matcha dig mot aktuell tjänsten enligt följande villkor. Efter slutförd rekryteringsprocess kommer dina uppgifter att raderas alternativt ges du möjlighet att ge fullständigt samtycke vilket medför att uppgifterna du lämnar i denna ansökan används för att matcha dig mot detta och andra uppdrag enligt följande villkor.